|
시기구분
|
단기
|
중기
|
장기
|
|
사업년도
|
2012~2013
|
2014~2016
|
2017~2021
|
|
사업기간
|
향후 1~2년
|
향후 3~5년
|
향후 6~10년
|
|
사업대상
|
장애인.직원.지역사회
|
장애인.직원.지역사회
|
장애인.직원.지역사회
|
|
(제1분야)
사업방향
|
 법인 설립·운영정신 심화
|
법인 설립·운영정신 심화
|
법인 설립·운영정신 심화
|
|
사업과제
|
2기 중장기종합발전계획
수립 및 수행
규정집에 법인철학 반영
|
2기 중장기종합발전계획 수행
규정집에 법인철학 반영
|
중장기종합발전계획의
완료·평가
규정집에 법인철학 반영
|
|
(제2분야)
사업방향
|
기관의 총체적 역량강화
|
기관운영체계 공공성 정립
|
기관운영체계 민주성 정립
|
|
사업과제
|
규정의 실천체계 정립
기관편람 작성
직무편람 기관단위 작성
내·외부 지식·정보 공유체계
강화
직원 교육 체계 정립
|
규정의 실천체계 심화
기관편람의 연도별 증보
직무편람 가정단위 작성
내·외부 지식·정보 공유체계
완성
직원 교육 체계 심화
|
규정의 실천체계 완성
관편람의 연도별 증보
직무편람 개인단위 작성
내·외부 지식·정보 공유체계
유지 및 관리
직원 교육 체계 실용화
|
|
(제3분야)
사업방향
|
이용자의 주체적 삶과 가치
지향
|
이용자의 주체적 삶과 가치
지향
|
이용자의 주체적 삶과 가치
지향
|
|
사업과제
|
이용자 개인별 연간지원계획
충실도 중상수준
이용자 평생지원체계 구축
통합지원 서비스 실태조사
체계 마련
이용자 인권보장체계 강화
|
이용자 개인별 연간지원 계획
충실도 상수준
이용자 평생지원체계 심화
통합지원 서비스 실태조사
체계 실용화
이용자의 인권역량 강화 |
이용자 개인별 연간지원 계획
충실도 상수준
이용자 평생지원망 안정화
통합지원 서비스 실태조사
체계 안정화
|
|
(제4분야)
사업방향
|
직원복지체계 기반 확장
|
직원복지체계 안정화
|
직원복지체계의 심화
|
|
사업과제
|
직원자치활동 활성화
직원연수 확대
후생복리 체계 강화
|
직원 명예보호체계 정립
후생복리 체계 지속
|
직원 명예보호체계 강화
|
|
(제5분야)
사업방향
|
지역사회와의 관계망 확대
|
지역사회와의 협력체계 구축
|
지역사회와 공생의 삶
|
|
사업과제
|
지역사회 자원조사 공유
지역사회 관계망 기반조성
시설 개방 지속
직원 및 이용자 자원봉사
사업 활성화
|
지역사회 자원조사 활용
지역사회 관계망 구축
지역사회 협력체계 강화
개방시설 이용 활성화
|
지역사회 협력체계 일상화
직원 및 이용자 자원봉사
사업 안정화
지역사회 관계망 강화
|
외형사업 |
자비반 재건축
사회복귀 시설 1개소 설치
규정집 개정판 발행
기관 편람 발행
직무 편람
기관 단위 발행
귀일원 설립자 탄생 100주년
기념사업(기념식, 세미나,
성지순례, 기념관 건립)
사이버 도서관 구축
가정별 운영 시스템 구축
독립거주인 2명 배출
(지역사회자립)
통합지원 전산화
인권지킴이단 구성 및 운영
직원복지기금 1천만원
조성(잔액기준)
지역사회 관계형성을 위한
기반 마련 |
>민트 향기 2호점 설치
보호작업장 안정화
규정집 개정판 발행
기관 편람 연도별 증보
직무 편람 가정 단위 발행
지식정보공유네트워크
활성화
노인정신요양원 설치 운영
귀일영성대학원 설립
혼인가정 기관별 1명 배출
직원복지기금 2천만원
조성(잔액기준)
지역사회 협력가맹점 10곳 |
규정집 개정판 발행
기관 편람 연도별 증보
직무 편람 개인 단위 발행
지식정보공유트워크 안정화
제2기중장기종합발전계획
완료 및 평가
제3기중장기종합발전계획
수립
직원복지기금 3천만원 조성
(잔액기준)
지역사회 협력가맹점 20곳
|
